曲靖市四项举措确保机关党建走在前作表率

发布时间: 2017-09-08 17:05:12 来源: 中共曲靖市委组织部

2017年以来,曲靖市各级机关党组织采取四项举措,通过“抓规范、强基础,抓关键、明责任,抓典型、促全面,抓问责、保落实”,着力解决机关党的建设工作“灯下黑”“两张皮”问题,有效推动机关党建抓在实处、抓出成效,展示了机关的正能量和新风貌,发挥了机关党建“走在前、作表率”的作用。

1曲靖市检察院开展党性教育活动_副本.jpg

曲靖市检察院开展党性教育活动

2曲靖市工商局举行主题演讲比赛_副本.jpg

曲靖市工商局举行主题演讲比赛

3曲靖市国税局开展党员示范岗服务_副本.jpg

曲靖市国税局开展党员示范岗服务

4富源县委组织部建立党建图书室,定期举办读书沙龙。_副本.jpg

富源县委组织部建立党建图书室,定期举办读书沙龙

变被动抓为主动抓

曲靖市各级机关党组织抓关键、明责任,变被动抓为主动抓。以落实党建工作责任制为抓手,为层层压实责任提供有力支撑。

今年初,省委常委、市委书记李文荣分别与市直各党(工)委书记签订机关党建工作责任书,并在与各党(工)委书记开展落实基层党建工作责任集体谈话时明确要求:“要对机关党建‘灯下黑’‘两张皮’进行专项整治,深化拓展‘跨越发展当先锋、机关党建走前头’活动,推动机关党员干部主动围绕中心服务大局。”

今年4月,市委组织部制定下发《曲靖市党和国家机关“基层党建提升年”实施方案》,确定机关党建工作项目清单、责任清单、考评清单“三个清单”,针对不同的责任主体明确其具体责任,让落实责任成为切实可行的具体任务。

机关党建工作项目清单明确了建立机关党建责任落实体系、推进“两学一做”学习教育常态化制度化、开展党支部规范化建设、开展“双联系一共建双推进”活动、机关党支部书记培训全覆盖、建立机关党建工作考核评价和责任追究机制等6项党建工作项目。

机关党建工作责任清单明确了党组(党委)、党组(党委)书记、党组(党委)成员、机关党委、机关党委书记、机关纪委、机关纪委书记、党支部、党支部书记等从上到下9个层面的具体责任,推动机关党组织解决责任不明的问题。

机关党建工作考评清单将各项目标任务、具体责任进行细化、量化,按照百分制每年底对机关党组织进行考评,考核结果在一定范围内进行通报,对工作不力、造成不良影响的进行严肃问责、追责。

“三个清单”将各个层面的责任具体化、项目化、指标化,让落实责任成为看得见、摸得着、抓得起的具体任务,有效防止了责任虚化空转的问题,全面加强了机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,为层层压实责任提供了保障。

变无序抓为有序抓

曲靖市各级机关党组织抓规范、强基础,变无序抓为有序抓。进一步优化基层党组织设置,加强和改进机关党建工作。

规范机构设置。加强党务干部队伍建设,机关党组织书记一般由本部门党员行政负责人兼任,有条件的部门由同级党员干部专任,并担任部门党组(党委)成员。专门从事机关党的工作的副书记,按照部门中层正职配备。设立机关党委的部门,按要求设立机关党委办事机构。按照不低于机关工作人员总数1%的比例配备专职党务工作人员,对于机关工作人员较少或者直属单位和人员较多的部门,适当增加比例。建立专职党务干部与业务干部正常交流机制,专门从事机关党务工作的书记、副书记连任两届则轮岗。

规范党支部建设。2016年,市委组织部印发《曲靖市加强机关党建规范化建设的意见(试行)》,各级机关党组织认真落实文件精神,深入推进机关党员教育、组织建设、作风建设、党内监督、群团组织、保障运行等“六个规范化”建设,目前已有149个达到考评标准的党支部被命名为规范化党支部,推动全市机关党建工作提升水平。

规范基础保障。各单位在配备专职党务干部的基础上,每年按照机关干部工资总额1.5%的比例确定党建工作经费,并将其列入行政经费预算,切实解决好机关党组织“无钱办事”的问题;按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有资料、有制度的“六有”标准,加强活动场所建设,切实解决好机关党组织“无场所议事”的问题。

变一般抓为重点抓

曲靖市各级机关党组织抓典型、促全面,变一般抓为重点抓。通过示范点引领和带动全市机关党建工作提升水平,全面推进机关党建工作取得成效。

今年5月初召开了全市机关党建示范点创建工作部署会,在市直机关中确定了12个单位开展机关党建示范点创建,同时每个县(市、区)分别选取5个单位开展机关党建示范点创建,示范点涵盖了党群机关、窗口服务单位、企事业单位等不同领域。

曲靖市针对示范点创建单位情况制定了创建指导标准,按照阵地建设好、班子建设好、队伍建设好、制度落实好、工作保障好、文化氛围好等6个方面18项具体标准开展创建工作,从活动场所、组织设置、基础党务等方面对创建单位作出规范,推动全市机关党建工作由点向面铺开。

各机关党组织深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,严格执行党内组织生活制度,从严规范和落实好“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、党员固定活动日等制度,扎实开展“千名书记讲党课”活动,推动各级机关以党支部为单位抓严抓实党的组织生活,机关党建“灯下黑”的问题逐步解决。全市各级党委(党组)书记以普通党员身份参加党支部学习600余人次,领导班子成员参加党支部学习4100余人次;各级党委(党组)书记带头讲党课250余人次,领导班子成员讲党课530余人次。

变务虚抓为务实抓

曲靖市各级机关党组织抓问责、保落实,变务虚抓为务实抓。建立机关党建工作责任落实体系,制定考核评价和责任追究办法,促使党建责任真正落到实处。

曲靖市强化责任追究,将机关党建工作的各项具体任务细化为可操作、针对性强的考评指标,其内容主要包括落实党建责任、强化思想政治建设、强化党务队伍建设、严肃党内政治生活、强化机关作风建设等6个方面31条具体指标,为有效考评奠定了基础。

对于党组织不履行全面从严治党主体责任,或者履行全面从严治党主体责任不力,造成严重损害或者严重不良影响的,对直接责任者和领导责任者给予警告或者严重警告处分,情节严重的给予撤销党内职务或者留党察看处分。

部门党组(党委)书记不认真履行第一责任人职责,造成本单位党组织软弱涣散、党建工作削弱的;不履行党风廉政建设主体责任,造成严重后果的,由批准其设立的党组织追究责任。

机关基层党组织书记不认真履行党建职责,忽视党组织和党员队伍建设,疏于日常教育管理和监督,造成党组织软弱涣散或严重后果的;党员违反党的政治纪律、政治规矩,发生重大违纪违规违法问题,党风廉政建设存在突出问题的;党员发生违纪违规违法问题,不按照规定给予党纪处分并追责的,由上级党组织追究责任。

曲靖市各机关党组织服务中心大局,深入开展“双联系一共建双推进”活动,市县两级共1862名干部参与驻村扶贫工作,机关事业单位党支部与村(社区)党组织结对共建,通过“联支部、帮创建,联农村、帮发展,联党员、帮提高,联农户、帮致富”,实现脱贫攻坚城乡联动。同时,围绕“狠抓落实年”重点任务、“1+4”主要经济指标任务,以及建设云南经济强市、对内对外开放重要枢纽城市、特色生态文化旅游城市的目标,积极推动党建工作与具体工作深度融合、与干部队伍建设紧密结合,切实找准服务大局的着力点和切合点,有效推动了各项任务落地见效。

通过各级各部门共同努力,曲靖市各机关党组织党务干部队伍得到加强,党内组织生活进一步规范,全面从严治党要求得到有效落实,机关党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用充分发挥,在服务发展大局、夯实基层基础方面开创了新的局面,为推动曲靖跨越发展奠定了坚实基础。(通讯员:曲组轩)

友情链接