1月20日，罗平县人民医院召开第八届职工代表大会第三次会议，总结成绩、锚定目标、规划未来，深入讨论医院的发展大计。从会上获悉，2024年，医院紧紧围绕医院高质量发展任务，全面落实医改要求，全方位提升医院综合实力，医院实现高质量发展。

医院聚焦全面从严治党，突出政治引领，把稳思想之舵，坚持党风廉政建设与业务工作同部署、同考核，党建引领得到提升；聚焦公益性，坚持政府主导，加强紧密型医共体建设，认真履行公立医院职责，优化工作流程，改善患者就医体验；聚焦综合实力，落实医疗质量管理制度，着力提升急危重症救治能力和临床服务能力，加强学科建设，优化人才队伍，强化医教深度融合，内涵建设得到加强；聚焦数字赋能，实现智慧医院核心系统重构，医疗质控、护理质控、智慧医保、急诊管理、智慧病房、临床路径等功能上线运行，提升精细管理水平；聚焦优质服务，提升专业素养，深化交流互动，各项工作扎实推进；聚焦安全生产，强化安全措施保障，加大绿美医院建设力度，打造和谐稳定就医环境。

据悉，医院围绕全生命周期健康管理，积极落实“医旅结合、医养结合、医体融合”发展战略，基本医疗、康复、养老服务、慢病管理逐步向社区和乡镇延伸。2024年下乡义诊30余次，健康宣讲50余场次，发放宣教材料1.5万余份，参与国际花海马拉松等大型活动医疗保障12次。mdt团队完成四级手术多学科会诊1013例、疑难及危重多学科会诊63例，门诊人次近94万人次、住院人次6万余人次。新建专家团队工作站7个，引进“银龄医师”13名，引进硕士研究生18名。开展“五优和无忧”护理服务，住院患者满意度94.74%，门急诊患者满意度95.16%，健康教育覆盖率达100%。邀请各级各类专家学术讲座80余场次，接待院外交流参观500余人次。

2025年，医院将主动融入医康养试点县建设，实施“银医计划”，推动罗平国际健康产业园区建设；改造诊疗流程，调整医院整体运营方式和结构，提升社会满意度及群众获得感；完善学科建设管理体系，促进医疗服务质量提升；丰富护理服务内涵，启动互联网+护理；完善互联网医院建设，持续推进紧密型医共体建设，增强科研教学能力，努力建设一所辐射罗平及周边三省区的优质三级甲等医院。

（罗平县融媒体中心记者：李忠桥 吴雪瑞）