走进娜姑镇以礼河联合学校干沟社区的务工车间，小楼内机器声此起彼伏，村民们正专注地进行电子元件组装。这里是会泽科斯特电子有限公司娜姑分厂的生产车间，也是“家门口就业工程”示范点。通过“政府搭台+企业带动+群众参与”模式，真正实现了“务工顾家两不误，就业增收有保障”的民生目标。

精准就业服务靶向破解“三难”困局

面向农村剩余劳动力“就业难”、企业“招工难”、群众“增收难”难题，娜姑镇党委紧紧抓住党建引领这一关键“钥匙”，精准对接会泽科斯特电子有限公司生产需求，依托易地扶贫搬迁后续扶持政策，整合财政涉农资金建成标准化就业帮扶车间。车间重点吸纳18-40岁留守妇女及返乡青年，通过“以工代训”模式，首月提供2360元保底工资（含全勤奖及伙食补贴），次月起实行计件工资制，熟练工月收入可达5000元以上，工资准时率达100%。车间产能稳定，产品远销长三角地区，成为县域电子产业链重要一环。

政企携手，倾心构筑打造“三心”工程

安心就业有保障，后顾之忧全消弭：车间实行“9小时工作制”，提供伙食费补助，解决务工群众后顾之忧。

暖心服务，贴心关怀零距离：镇社保中心联合企业开设“就业服务专窗”，提供岗前培训、劳动合同签订、工伤保险代办等“一站式”服务。

连心帮扶，携手共进促增收：建立“党员带群众、熟手带新手”结对机制，帮助务工村民掌握核心技术，实现家庭增收。

小车间汇聚大能量，激活乡村振兴“新引擎”

小车间实现了“村子口”的大就业。过去，许多村民为了生计远赴异地务工，一年到头阖家欢乐不够寥寥数次，而现在，他们只需步行20分钟即可到达工作岗位。这一变化不仅让留守老人和留守儿童得到了更好的照顾，也使得留守妇女和返乡青年找到适合自己的工作，村民对此感到非常满意。更令人欣喜的是，车间还创新推出了“弹性工作岗”等模式，允许员工根据农忙时节灵活调整工作班次，实现了务农与就业双赢。

务工车间的成功实践，是巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的生动缩影。通过盘活闲置资源、用活扶持政策、激活内生动力，让群众在家门口端稳“饭碗”，共享发展红利，为乡村振兴注入持久动能。

作者：会泽县娜姑镇则补村党总支书记助理 田瑞