会泽县全面激活返乡创业带动就业内生动力，依托特色产业发展促进返乡创业带动就业，以“雁归经济”为抓手，推动“打工经济”向“就地就近就业经济”转型，现已形成“产业兴、人才聚、就业稳”的良性循环，累计回引返乡人员就业创业1.6万人。

政策引领，点燃创业驱动力。一是政策扶持驱动创业活力。出台实施会泽县劳动密集型产业基地就业保障和创业兴乡促进乡村振兴2个三年行动方案，梳理汇编10个县直部门和5个银行机构的创业优惠政策39条，落实创业补贴，加大贷款支持，开发“振兴贷”“乡情贷”“草莓贷”等金融产品，截至目前，共扶持409名创业者创业，发放创业担保贷款9838万元，带动就业1203余人。其中，扶持17户返乡人员创业，发放贷款410万元。二是盘活资源拓宽创业渠道。坚持县乡村联动，全面清理闲置资产和资源，为企业入驻腾挪空间，目前，已清理公有产权房3.5万平方米，办公用房13.3万平方米，会馆寺庙10.1万平方米。全面整合闲置资产30.4万平方米。用足各类政策，盘活项目资金、集体资金，打造“居家式”“厂房式”“合作社式”就业帮扶车间91家，兑付奖补资金638.42万元。三是建立返乡人才“四库”构建机制。全面摸排在外务工能人、返乡农民工、乡土人才、高校毕业生和退役军人等人员创业现状、从事行业、意愿创业项目等详细信息，分类建立创业兴乡四类人才库，培育“田秀才、土专家、致富能人”，创响“乡字号”“土字号”乡土特色产品，将本乡本土种植养殖能手、专业大户等培养成致富带头人和产业发展带头人。依托“一乡一业”，聚焦会泽特色产业，建立创业项目信息库。力争用三年时间实现返乡创业带动就近就地就业5万人以上。

强化服务，助推就业的带动率。一是建立“幸福里”社区新平台，提升服务质量。在劳动密集型企业比较集中的乡（镇、街道）建设奋斗驿站就业“幸福里”社区5个，建立“两库一清单”（企业岗位信息库、求职人员信息库、紧缺岗位清单），组建专业团队提供“连线式”对接服务，通过精准匹配、便捷入住、集中岗培、批量上岗等方式，打通企业“招工难、留工难”，进城务工人员、返乡人员“上手难、生活难”的堵点痛点，让企业“安心生产、放心扩产”，让务工群众“舒心生活、省心工作”。自建成以来，就业“幸福里”社区累计为45家重点用工企业，匹配上岗2.9万人次。二是创立零工市场新模式，提升服务水平。全面落实多渠道灵活就业决策，采取政府牵头，街道、社区、企业+N联动模式，建设县级“零工市场”1个、“零工驿站”25个，持续拓展服务功能，加强岗位信息收集发布，提高人岗匹配效率，大力挖掘适合大龄和就业困难劳动者的就业岗位，为灵活就业人员全面提供岗位供求、快速对接、职业培训、困难帮扶、劳动维权等“全链条”就业服务，助力灵活就业人员实现从“找活儿”到“等活儿”再到“送活儿”的转变。建成以来，日均推送就业岗位2000余个、累计服务3万余人次。三是建立“全链条”服务体系，提升服务效能。坚持服务跟着产业走、跟着务工群众走的工作理念，建设“幸福餐厅”集中供餐、“舒心公寓”拎包入住、“卫生服务站”义诊助医、“零工驿站及就业创业服务中心”送岗到家、“培训中心”定岗培训、劳动维权为一体的就业服务综合体，并整合已建成的矛调中心、卫生服务站、健康步道等服务阵地，打造县城安置区3分钟，乡（镇、街道）15分钟就业服务圈。强化“一老一小”服务，打造奋斗驿站就业“幸福里”社区·儿童之家，涵盖暑期托育、文化体育、卫生健康、公益志愿等服务，并提供从学前教育到高中教育的“一条龙”就学服务。积极认领老年人需求，为老人提供休闲娱乐、健康医疗、防诈骗等服务。实现务工群众“出门即上班、下班即回家、服务送上门”的“家门口”就业愿望，打造舒心省心、宜居宜业家园。

通讯员：刘国勇