2025年4月23日，曲靖市第二人民医院召开2025年工作会议，全面总结2024年工作成效，科学谋划2025年发展蓝图，为医院高质量发展凝聚奋进力量。

上级关怀：锚定方向提质效

市卫健委相关领导充分肯定了曲靖市二院一年来的工作，并对下步工作提出了要求。指出，在曲靖市二院领导班子的团结带领下，医院各项工作推进有力、成效显著，患者及员工满意度创历史新高。

回眸2024：凝心聚力结硕果

会议伊始，曲靖市二院主要负责同志作题为《坚定信心 锐意进取 以实干实绩谱写医院高质量发展新篇章》的工作报告。报告指出，过去一年，医院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在医疗服务、学科建设、科研创新、人才培养等方面取得显著成效：顺利通过云南省新一周期三级甲等综合医院评审，国考排名首次进入全国B++等次，位列全国1588家参与绩效监测的三级综合公立医院前20%～35%，获省科技进步奖三等奖1项、1人获评“云南省兴滇英才支持计划”名医专项人才、1人获评“曲靖市政府津贴”、12人获评“珠源英才育才工程”名医专项人才，开展47项新业务新技术，部分技术填补省市空白。“十四五”新增省级临床重点专科5个、市级临床重点专科8个……一串串亮眼数据彰显了全体职工迎难而上、实干争先的奋斗精神。

表彰先进：榜样引领树标杆

会议对2024年度表现突出的先进科室进行表彰。产科、肝胆一外科等4个科室获“运营效率奖”。介入科、泌尿二外科等6个科室获“质量安全奖”。内分泌科、消化内科等8个科室获“病案管理奖”。妇科、呼吸与危重症医学科、急诊医学科等8个科室获“合理用药奖”。病理科、医学影像科、麻醉科等6个科室获“质量效率奖”。医务部、后勤保障部、科研教学部等8个部门（科室）获“管理效能奖”。获奖科室代表围绕加强医疗质量与安全管理、科室运营管理等内容分享交流了工作感悟，纷纷表示，将以荣誉为新的起点,砥砺精进提升内涵，用情笃行优化服务，慎终如始,砥砺前行，为医院发展建设添砖加瓦，以高质量发展成效守护人民健康福祉。院领导在颁奖时强调，全体职工要以先进为榜样，以更加饱满的热情、更加坚定的信心、更加务实的作风，抢抓机遇、顺势而为，为推进新时期医院高质量发展而不懈努力。

擘画2025：奋楫扬帆再出发

面对医疗改革深化、患者需求升级、技术迭代加速的新形势，会议明确2025年为医院改革发展、深化内涵、提质升级的重要之年。要坚持“以患者为中心，建群众身边好医院”的思路，聚焦效率医疗，增强医疗服务发展力；深耕价值医疗，增强学科建设影响力；强化精益管理，增强内部治理保障力；夯实党的建设，增强党建引领聚合力，高质量完成“十四五”规划目标任务，为“十五五”良好开局打牢基础。会上，各临床、医技及职能科室代表现场签订2025年度《综合目标管理责任书》和《安全生产目标管理责任书》，层层压实责任，确保目标落地。

凝心聚力：共绘发展新蓝图

为确保医院2025年各项重点工作落实落地，曲靖市二院党委主要负责同志提出三点要求：一是围绕一个总体要求，就是要围绕建设群众身边好医院的奋斗目标和2025年既定任务，秉持“人民至上、生命至上”的核心理念，坚持稳中求进工作总基调，全面发力、加压奋进，实现医院全面高质量发展。二是加强三项保障，即加强党建引领，汇聚医院高质量发展新动能，就是要深入推进党建业务互融、全面建强支部战斗堡垒、持续完善五责协同体系。加强作风建设，塑造医院高质量发展新形象，就是要持续筑牢清廉医院根基、严实八项规定学习教育、强化狠抓落实执行。加强队伍管理，造就医院高质量发展生力军，就是坚持党管干部、党管人才原则，加大干部人才“选、育、管、用”工作力度，着力建设高素质专业化干部人才队伍。三是办好五件为民实事，就是要在持续改善环境条件、提升医院信息化水平、提高员工薪酬水平、提质优化医院门诊服务、严格投诉管理上抓落实。他强调，2025年目标已经明确，全院干部职工要坚决扛稳扛牢三级公立综合医院助力“健康曲靖”建设挑大梁的使命担当，按照主动想、扎实干、看效果的抓工作“三部曲”，聚焦新目标、贯彻新理念、展现新作为、创造新业绩，为“健康曲靖”建设贡献曲靖二院应有的力量。

征程万里风正劲，重任千钧再奋蹄。医院2025年工作会议的胜利召开，吹响了新一年奋斗的号角。全体干部职工以此次会议为起点，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实习近平总书记关于卫生健康工作的重要论述和重要指示批示精神，锚定省委“3815”战略发展目标以及对曲靖“六个走在前列”要求，紧盯全市“一中心一样板两区”建设奋斗目标，主动融入全市深化医药卫生体制改革发展大局，坚守党风廉政和安全生产底线，提升临床专科能力建设，加快人才引培力度，推动学科融合发展，以实干实绩谱写医院高质量发展新篇章。

（曲靖市第二人民医院 陈林 孔鑫 周毅 徐同明 ）